2024年百日清静行动主题征文专栏
自百日清静行动启动以来 ，胡家河矿紧扣“提意识、严执行、盯现场、遏三违”主题 ，围绕强化头脑教育、加大现场管控、增强隐患排查治理等方法 ，构建清静生产长效机制 ，确保实现整年清静目的。
“教授式”清静宣教 夯实头脑防地
为切实增强职工清静提防意识 ，该矿坚持把头脑教育作为树牢职工“红线”意识和“底线”头脑的主要手段 ，本着“全员加入、团结现实、考究实效”的原则 ，接纳方法无邪、内容精准、震撼人心的宣教模式。充分使用调理会、队委会、班前班会后 ，周三学习等时间 ，起劲开展清静警示会、人人手写反思质料、“违章职员现身说教”、班组人人讲清静等运动 ，一直贯注清静理念 ，使清静宣教“动”起来、“活”起来 ，进一步增强职工自我�；ひ馐逗陀贝χ贸头Ｄ芰�。充分验展群安员、青安岗员、女工协管员等作用 ，普遍开展“六个一”“三个五”、清静宣教进班组等运动 ，真正让清静生产意识深深扎根在职工心中 ，促使职工牢靠树立清静生产“一盘棋”头脑 ，为矿井清静生产筑牢基本。
“我们通过开展‘1+10 亲情联保’、谈心谈话、清静宣誓等多种运动 ，让‘清静第一 生命至上’的头脑根植在每位职工心中。”该矿综掘四队党支部书记说道。
“靶向式”现场管理 拧紧责任链条
该矿坚持关口前移 ，把“抓隐患、保清静”作为强化现场清静管理的主要抓手 ，对作业现场隐患排查、职工清静手艺、岗位提防能力等统一跟踪管控。严酷落实“44233”现场清静管理法5办法16项行动 ，对现场管理、作业流程保存可能导致事故爆发的“细枝小节”举行周全详尽排查 ，一直强化全岗位、全流程、全动态清静管控 ，协同向纵深发力 ，切实做到现场清静管理检查无误差、无盲区、全笼罩。坚持把开好班前会作为现场管理的第一道程序 ，规范班前检查、班中督查、班后总结 ，并实时掌握所在班组职工头脑动态 ，起劲排查不定心人 ，为职工仔细解说事情要点和作业现场危险点及应急步伐 ，使职工在上班时定心、操作时仔细、事情中全心 ，确保现场清静管控到位。加大监视巡查力度 ，制订了“五职矿长”“五职科长”动态责任审核清单 ，确保清静责任落实到位、清静组织包管到位、清静超前排查防控到位 ，推进矿井清静生产形势稳固好转。
“剖析式”隐患排查 筑牢清静基本
为增强矿井清静管理 ，消除事故隐患 ，该矿始终坚持“预防为主、防治团结、联防联控、群防群控”的原则 ，常态化开展清静大检查运动 ，对清静危害举行全方位排查、治理 ，筑牢清静基本。凭证“全笼罩、零容忍、严处分、重实效”的要求 ，深入查找目今清静生产事情中保存的突出问题和薄弱环节 ，实时排查治理清静隐患 ，并接纳清单式、台账化的管理模式落实隐患整改责任 ，确保各个生产环节管理到位、重大危害管控到位、隐患缺陷治理到位。严酷落实“五级隐患排查治理” ，各级管理职员深入下层、生产一线 ，围绕岗位危险源、职员作业标准、灾难治理、装备运行管理、清静行为等方面 ，接纳交织互查、随机督查等方法 ，对保存的清静隐患举行“CT式”排查 ，坚决做到扫除隐患不松懈、不手软。常态化抓好机电装备管理事情 ，严把每个磨练环节 ，实时消除隐患 ，提高装备清静运行质量。
“我们每周组织井上下周全检查 ，未必期分区域检查 ，从人、机、物、环各方面 ，对重点岗位、薄弱环节、盲点盲区举行隐患排查 ，为矿井高质量生长夯实清静基本。”该矿清静监视管理部认真人说道。（田磊）
编辑：达文娟
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