2024年百日清静行动主题征文专栏
在年尾岁尾的要害时期 ，胡家河矿突出清静教育重点、紧抓现场羁系要点、做好暖心折务基点 ，各级干部职工驻足岗位、履职尽责 ，扮好“红脸谱、黑脸谱、笑容谱” ，同台唱好年尾冲刺“清静戏” ，全力以赴确保2024年清静生产圆满收官。
清静教育唱“红脸”
“你刚休假回来 ，作业前一定要认真检查清静设施 ，作业时要注重站位……”该矿综掘一队职工冯胜利休假返岗第一天 ，党支部副书记赵彭伟就向他强调了清静注重事项。
该矿一直富厚清静教育形式和内容 ，在做好“划定行动”的同时 ，增添“红色谈心疗法”“清静隐患消消乐”“班前30秒”等内容 ，让清静教育气氛更活跃、内容更接地气。向导班子下沉区队召开座谈会 ，每旬组织一次“事故案例上台讲” ，每班寓目警示教育视频 ，让干部职工深刻熟悉到清静事故对企业、家庭、小我私家所造成的严重危害 ，进一步拧紧全员清静“头脑阀”。同时 ，充分验展党组织的政治焦点作用 ，建设“不清静”职员台账 ，由各党支部书记“一对一”举行实时跟踪帮扶 ，实现职工在精神上“解压”、头脑上“解惑”、生涯上“解难” ，在潜移默化中将每名“不清静人”通过帮扶转变为自主“清静人” ，形成“人人都是清静员”的优异时势。
现场羁系扮“黑脸”
“我们每周会组织一次井上下周全检查 ，从人、机、物、环各方面 ，对重点岗位、薄弱环节、盲点盲区举行隐患排查 ，确� ？缶寰采Ｌ轿仍诵�。”该矿清静监视管理部认真人说道。
为增强年尾清静管理 ，该矿把“抓隐患、保清静”作为强化现场清静管理的主要抓手 ，认真比照“44233”现场清静管理法5办法16项行动 ，对现场管理、作业流程保存的可能导致事故爆发的“细枝小节”举行周全详尽排查 ，严防危害演变 ，增强薄弱职员、薄弱环节、薄弱时段清静管控 ，全力消除清静“薄弱点” ，确保现场清静管控到位。同时 ，一连加大管理职员值班、追随、带班现场监视检查力度 ，催促各级管理职员扑下身子干实事、谋实招、求实效 ，切实把“精、严、细、实”的要求落实到清静生产的每个环节 ，确保现场组织到位、步伐到位、责任到位。
暖心折务绽“笑容”
“冬至快乐 ，先吃上一碗饺子再下井 ，各人入井一定要做好小我私家防寒保暖 ，井下作业要严酷按章操作 ，杜绝违规作业！”冬至当天 ，该矿工会开展“冬至‘饺’好运 ，情暖矿工心”井口慰问运动 ，女工清静协管员们将刚出锅的热腾腾的饺子 ，递到上下井的职工手中 ，同时也将清静嘱咐送到各人的心中。
为进一步增强年尾职工清静意识 ，该矿在严酷落实各项“刚性”制度的基础上 ，还特殊注重施展柔性服务促生产作用 ，以慰问运动为切入点 ，一连开展“家信进区队 ，亲情嘱清静”“送温暖、送祝福、送亲情”运动 ，用现实验动饰演好职工“外家人”角色 ，将矿党政工的关爱、温温暖祝福送到一线干部职工心坎上、心田里 ，施展了家庭联手保清静作用。同时 ，加大对“三违”职员的亲情帮教力度 ，签署家庭清静允许书 ，让眷属亲自感受职工在矿事情生涯情形 ，在清静上常吹“枕边风” ，确保职工全身心地投入清静生产事情中 ，让亲情时时刻刻成为助力清静的左膀右臂 ，以眷注、体贴、关爱之情激励全矿干部职工以越发饱满的热情、高昂的斗志投身到年尾清静生产收官战中来。（朱臻 成炳韬）
编辑：达文娟
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