2025年百日清静行动专栏
进入12月份以来，文家坡矿紧扣“强责任、严管理、稳头脑”主线，精准施策、一连发力，以系统谋划、自动推进、务实攻坚的姿态，为冲刺年度目的使命提供坚实包管 。
聚焦落实，拧紧清静“责任链” 。该矿将落实责任作为主要抓手，强化班前会质量，逐日重点转达清静形势与要求，详细安排班组使命，明确各岗位清静责任与作业标准 。建设“专人跟踪、实时督查、按期审核”闭环机制，建设督查小组，对掘进进尺、支护质量、隐患整改等要害环节实验全程督导，确保各项步伐执行到位 。严酷执行24小时值带班制度，专人盯控掘进支护、装备运行等环节，发明问题立行立改，切实提升现场管控质效 。健全审核问责机制，加大审核问责力度，形成“人人有责、人人认真、层层尽责”的清静责任系统 。
聚焦现场，织密清静“防护网” 。坚持以清静生产标准化达标建设为基础，将管理重心下沉至作业现场，凭证“日整改、日提升”原则，周全推进标准化建设 。推行“清静确认”隐患排查机制，逐日对现场危害隐患、装备状态、防护设施及职员操作举行系统排查，建设隐患台账，明确整改责任与时限，实现“排查——整改——复核——销号”闭环管理 。在标准化提升方面，对使命目的举行梳理剖析，明确提升目的与完成节点，逐日点评审核，剖析问题泉源，严酷转达审核，有用推动现场标准化动态达标 。
聚焦头脑，凝聚清静“向心力” 。扎实开展“一人一事”头脑疏导，通过班前交流、个体谈心等方法，实时相识职工头脑动态与现实难题，自动疏导情绪、解决诉求，指导职工轻装上阵、专注清静 。严酷执行岗前康健筛查，班前会、副井口逐一排查职工身体状态，确保入井职员康健状态优异 。各区队依托班前会、周三学习等时间，常态化开展事故案例警示教育，学习行业典范事故，深刻剖析缘故原由、总结教训，增强职工危害辨识与提防能力 �Ｆ鹁⑿冉浞队牒寐睦⒑米龇�，营造“人人重视清静、人人加入清静、人人维护清静”的浓重气氛，凝聚起全员协力 。
清静攻坚，决战在即 。下一步，该矿将继续坚持高昂态势，固化有用做法，完善长效机制，以更高标准、更严要求、更实作风，坚决守牢清静底线，为矿井冲刺“整年胜”保驾护航 。（秦红安）
编辑：达文娟
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